洋林建設は、”Imagination”と”Creation”の2つのSOZOをベースに、「人と自然と技術の調和した快適な未来」をめざしつづけます。
洋林建設株式会社
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「働き方改革」への取り組み

「働き方改革」加速化へ

国が進める「働き方改革」への取り組みの一環として、平成30年度より完全週休2日制を取り入れました。
また休暇の取得を促すため時間単位での有給休暇の取得を可能にし、入社6か月未満の職員にも6日の有給休暇の取得を可能としています。

  

当社は男女がともに働きながら安心して子どもを生み育てることができる雇用環境づくりに取り組む企業として「やまぐち子育て応援企業」に登録されています。

当社は⼭⼝県建設業社会保険加⼊推進地域会議における社会保険加入に積極的に取り組む「社会保険加入促進宣言企業」です。